Für den Geschäftsbereich Pflegeversicherung suchen wir Sie als

Teamleitung (m/w/d) Pflegeversicherung Bremen 3

• Standort: Stade
• Beschäftigung: Vollzeit (38,5 Stunden pro Woche), Teilzeit nach Absprache (mind. 29 Stunden)
• Erfahrung: Berufserfahrung erforderlich
• Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
• Bewerbungsschluss: 21.05.2026

Sie sind für die Steuerung und Sicherstellung einer optimalen Personaleinsatzplanung und termingerechten Auftragserledigung Ihres Teams Bremen 3 verantwortlich.

Das sind Ihre Aufgaben

• Sie verantworten die fachliche und disziplinarische Führung der Ihnen unterstellten Mitarbeitenden in allen relevanten Fragestellungen.
• Sie beraten die Regionalleitungen bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Prozessen und Produkten.  
• Sie stellen sicher, dass die Geschäftsprozesse für eine qualitative und quantitative gute Arbeitsleistung nach den strategischen Vorgaben umgesetzt werden (z.B. Erstellung von Personaleinsatzplänen nach den Vorgaben des Risikomanagements, dienstleistungs- und serviceorientierte Arbeitsweise).
• Sie wirken an der Qualitätssicherung der Prozesse und Produkte mit, um eine einheitliche Begutachtungs-/und Prüfpraxis sicherzustellen.
• Sie wirken in Qualitätszirkeln, Arbeits- und Projektgruppen mit und unterstützen die Öffentlichkeitsarbeit durch z.B. eigene Vortragstätigkeit.

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich des Gesundheitsmanagements, der Sozial-/oder Wirtschaftswissenschaften bzw. gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten (z.B. eine Weiterbildung auf dem Gebiet der Personalführung oder des Personalmanagements).
• Sie haben eine mehrjährige Erfahrung in dem hier relevanten operativen Produktionsbereich.
• Sie verfügen über eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Kinderkrankenpfleger/in oder Altenpfleger/in.
• Sie aktualisieren permanent Ihr medizinisch-pflegefachliches Wissen und haben ein umfassendes Verständnis des SGB.
• Sie zeichnen sich durch einen souveränen Umgang mit moderner Informationstechnologie aus und verfügen über ein Grundlagenwissen des Qualitätsmanagements.
• Sie definieren sich als Experte in allen Fragen der Mitarbeiterführung und verstehen sich als Integrator der Arbeitgeber-/und Arbeitnehmerinteressen.
• Sie sind der Kommunikator, dem es gelingt verschiedene Interessen aufzunehmen, zu verstehen und einvernehmliche Lösungen im Sinne des MD N zu finden.
• Sie sind nahe an den Mitarbeitenden und finden eine sinnvolle Balance zwischen den Möglichkeiten der Kommunikation auf den virtuellen Kanälen und den notwendigen Dienstreisen, um sich direkt vor Ort ein Bild von den Gegebenheiten zu machen und sind dazu in Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B.

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste (TV MD) bei Vorliegen der Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10. Der Medizinische Dienst Niedersachsen fördert die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung, zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.

Sie haben noch Fragen?

Ihre Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 21.05.2025 über das Bewerbermanagementsystem ein: Bewerber Web

Medizinischer Dienst Niedersachsen (KdöR)

Hildesheimer Str. 202

30519 Hannover